各区科技管理部门、各有关单位：

为深入贯彻落实习近平总书记关于科技特派员工作的重要指示精神，根据《湖北省科技特派员管理办法》，结合工作实际，鄂州市科学技术局制定了《鄂州市科技特派员管理办法》，现印发给你们，请遵照执行。

鄂州市科学技术局

2024年9月9日

鄂州市科技特派员管理办法

第一章 总则

第一条　为深入推行科技特派员制度，加强和规范科技特派员队伍及科技特派员工作站（以下简称“科技特派员”和“工作站”）建设，做好科技服务工作，根据国家和省关于深化科技特派员制度有关精神，制定本办法。                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                            

第二条　本办法所称科技特派员是指由市科技局按照规定程序，从高等院校、科研院所、其他单位和基层一线中选派，具有良好的专业素质和技术特长，能够深入基层一线开展创新创业、科技服务、科技成果转化的科技人员。工作站是指依托乡镇（街道）一线企业、合作社、创新平台、机构等成立的，为科技特派员在基层开展技术研究、成果转化、                                                                                                                                                                                                                                                                                            技能培训、人才培养、创业辅导等提供服务的站点。

第二章　选派条件及程序

第三条　选派条件

（一）遵守国家法律法规，贯彻执行党的路线方针政策，身体健康，有较强的事业心和责任感，热爱科技事业，具有奉献精神。

（二）具有一定的专业技术水平、基层工作经验和组织协调能力，熟悉相关领域先进适用的技术与产品。一般应当具有中级及以上专业技术职称或本科以上学历。

（三）志愿深入基层开展工作，每月为服务对象提供现场科技服务不少于2次，不少于2个工作日，或全年到派驻单位以及利用线上平台开展技术指导、科技培训等活动不少于24次。

第四条　选派程序。按照“自愿互利、双向选择”的原则，符合科技特派员条件的人员经本人自愿申请、所在单位同意，区级科技管理部门、行业主管部门推荐，市科技局审查备案公布。

第五条  派驻期限。科技特派员派驻期限原则上为两年，实行动态管理。

第三章 主要职责

第六条　科技特派员主要职责

（一）开展技术示范推广。针对全市产业发展科技需求，加速先进适用技术推广应用和科技成果转移转化，提升地方产业技术创新水平。

（二）开展技术指导服务。充分发挥专业技术特长，及时有效解决生产过程中遇到的各类技术难题，提高科学种养水平，助力增效和增收。

（三）开展科技培训。采取集中授课、视频互动、现场交流等各种方式，线上线下结合，广泛开展科普知识宣传和科技培训，培养技术骨干力量，提升科技素质。

（四）开展科技咨询服务。通过深入企业开展需求调研，指导企业做好技术合同登记、科技型中小企业评价入库及高新技术企业申报工作，为企业科技创新发展提供技术支撑和精准服务。

（五）开展创新创业活动。通过技术入股、资金入股、技术承包等多种形式，创办、领办、协办企业和合作社、家庭农场等新型经营主体，与服务对象建立利益共同体，培育新的经济增长点。

第七条　科技管理部门主要职责

（一）市科技局的主要职责。统筹规划和组织实施全市科技特派员工作，负责市科技特派员的政策制定、综合协调、宏观指导等工作。指导区科技管理部门开展科技特派员相关工作。

（二）区科技部门的主要职责。区科技管理部门协助做好辖区内市科技特派员的日常管理，协调解决市科技特派员工作中遇到的有关问题，负责本级科技特派员的对接选派、交流培训等工作。

第八条　派出单位主要职责。派出单位应当鼓励科技特派员深入基层开展创新创业和科技服务，保障科技特派员所需的服务时间，将科技特派员工作成效作为年终评先评优、职务晋升和专业技术职称评聘的重要参考依据，落实相关激励政策，配合科技管理部门做好科技特派员日常管理等。

第九条  派驻单位主要职责。派驻单位做好派驻科技特派员的工作衔接，为科技特派员创造良好的工作和生活环境。配合做好科技特派员项目的申报和实施，协助做好科技特派员日常管理、绩效评价等工作。

第四章 管理服务和考核

第十条　管理服务。市科技局、各区科技管理部门、各派出单位及派驻单位应当按照工作职责要求，共同支持、保障市科技特派员开展工作，及时解决科技特派员开展科技服务过程中存在的问题，保护和增进科技特派员的权益。

第十一条　工作监督。科技特派员实行动态管理，市科技局会同有关单位对科技特派员工作开展情况进行日常监督。对不接受工作管理且半年以上未开展科技服务活动、被列入严重失信名单和出现违法违纪行为等情况的市科技特派员，取消其科技特派员资格。

第十二条　绩效考核

市科技局会同有关单位开展科技特派员中期考核和任期考核。考核内容主要包括履职情况、服务绩效、服务对象满意度等，考核结果分为优秀、称职、不称职三个等级，其中优秀等级比例原则上不超过总数的20%。

（一）中期考核。任职一年开展中期考核，考核结果作为后期经费拨付、下年度科技特派员资格的依据。

（二）任期考核。任职两年期满开展任期考核，考核结果作为后期经费拨付、下一轮科技特派员连续选派及推荐优秀科技特派员的依据。

第十三条  经费发放

（一）对科技特派员按照三方年度合作协议开展活动给予经费补助，补助标准为平均每人每年8000元。

（二）为科技特派员购买人身意外保险，标准为每人每年500元。

（三）科技特派员工作经费分两次拨付，科技特派员选派文件下发后发放前期工作经费，标准为每人每年4000元；年度工作经绩效考核合格后发放后期工作经费，优秀标准为每人每年5000元，称职标准为每人每年4000元，不称职其后期工作经费予以扣除，不再担任科技特派员，扣除经费用于科技特派员宣传培训和表扬鼓励等。

第五章 工作站的建设

第十四条　建设标准

（一）拥有一定数量的科技特派员。进站的省、市、县三级科技特派员原则上不少于5名。

（二）具备明确的建设主体。建设主体应具有独立法人资格，具备较强的科技创新运营管理和专业服务能力。鼓励在农业科技园区、星创天地、乡村振兴科技创新示范基地等创新创业平台建立工作站，鼓励科技特派员派出单位参与共建工作站。

（三）依托现有场所开展工作。建设主体利用现有办公场所或生产场地，为工作站和所属科技特派员开展创新创业服务提供必要条件。

（四）具有完善的管理制度。工作站组织架构明确，运行管理、培训交流、绩效考核等方面的制度健全。

第十五条　备案程序

（一）发布通知。市科技局根据建设目标、功能定位、任务要求，发布申报通知。

（二）推荐申报。区科技管理部门组织符合条件的主体开展备案申请，会同相关乡镇（街道）明确建设主体、提供建设场地，完成实体和功能型党支部组建等，向市科技局推荐。

（三）备案管理。市科技局组织开展审查，发布备案通知，报省科技厅备案。区科技管理部门协助市科技局做好工作站的管理考核。

第十六条 绩效考核

（一）市科技局制定年度绩效考核工作方案，发布绩效考核通知，提出具体要求。

（二）工作站按照通知要求填报绩效考核报告并提供佐证资料，报送至推荐单位。

（三）推荐单位对绩效考核资料进行初审，主要审核内容的真实性。

（四）市科技局会同相关单位对工作站开展绩效考核，考核结果分为优秀、合格、不合格，优秀比例不超过30%。绩效考核优秀的按照有关规定给予表彰奖励。

第六章 组织保障

第十七条　资金保障。每年将科技特派员专项资金纳入预算安排，用于支持科技特派员工作开展。

第十八条　成果支持。高校、科研院所通过许可、转让、技术入股等方式支持科技特派员转化科技成果，开展农村科技创业，按照科技成果转化激励政策保障科技特派员取得合法收益。

第十九条　科技计划项目支持。鼓励科技特派员通过实施科技计划项目推动驻地产业发展。科技特派员申报的各类计划项目，各级科技主管部门在同等条件下予以优先考虑。

第七章　附则

第二十条　本办法由鄂州市科学技术局负责解释。《鄂州市科技特派员管理办法》（鄂州科技文〔2022〕5号）同时废止。

第二十一条　本办法自发布之日起实施，有效期5年。